ตัวบ่งชี้ที่ 2.2 การจัดระบบงานเพื่อประสิทธิภาพการบริหารสำนัก

เกณฑ์มาตรฐาน


          1. มีแผนภูมิการจัดองค์การ (Organization Chart) ระดับสำนัก

          2. มีแผนภูมิการจัดองค์การ (Organization Chart) ระดับ
กลุ่มงาน/ฝ่าย

          3. มีแผนภูมิแสดงขั้นตอนการปฏิบัติงานในความรับผิดชอบ (Flow Chart) ของกลุ่มงาน/ฝ่าย

          4. มีคู่มือการปฏิบัติงานที่เป็นเอกสารสำหรับเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน

          5. มีตัวอย่างความสำเร็จในการลดขั้นตอนการปฏิบัติงานในปี 2559 อย่างน้อย 1 งาน

เกณฑ์การประเมิน

คะแนน 1
คะแนน 2
คะแนน 3
คะแนน 4
คะแนน 5
มีการดำเนินการ
1 ข้อ
มีการดำเนินการ
2 ข้อ
มีการดำเนินการ
3 ข้อ
มีการดำเนินการ
4 ข้อ
มีการดำเนินการ
5 ข้อ


ผลการดำเนินงาน

          1. สำนักส่งเสริมและบริการวิชาการ มีแผนภูมิการจัดองค์การ (Organization Chart) ระดับสำนัก

          2. สำนักส่งเสริมและบริการวิชาการ มีแผนภูมิการจัดองค์การ (Organization Chart) ระดับ
กลุ่มงาน/ฝ่าย

          3. สำนักส่งเสริมและบริการวิชาการ มีแผนภูมิแสดงขั้นตอนการปฏิบัติงานในความรับผิดชอบ (Flow Chart) ของกลุ่มงาน/ฝ่าย

          4. สำนักส่งเสริมและบริการวิชาการ มีคู่มือการปฏิบัติงานที่เป็นเอกสารสำหรับเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน

          5. สำนักส่งเสริมและบริการวิชาการ มีตัวอย่างความสำเร็จในการลดขั้นตอนการปฏิบัติงานในปี 2559

 

คะแนนประเมินตนเอง

ผลการดำเนินงาน
คะแนนประเมินตนเอง
5 ข้อ
5 คะแนน